EN | FR | PT | ES | DE | NL

Toccaverde | your development in business

Toccaverde | your development in business

Onze passie: managers die evenwichtig en gedreven naar heldere doelen streven.


TOCCAVERDE COACHING

 

Managers zijn essentieel in het succes van een bedrijf. Met een goede manager en hierdoor een goede zakelijke architectuur en gedreven team, kunnen grote successen geboekt worden zelfs in zware, moeilijke omgevingen; en omgekeerd.

Om deze reden zijn wij volledig toegewijd aan het versterken van managers als drijfveer binnen een bedrijf.

Voor professionals - zakelijke leiders, CEO's, directeuren, managers - die ervan overtuigd zijn dat er nog onbenut potentieel bestaat in zijn/haar ontwikkeling als persoon en in het bedrijfsleven.

Het potentieel van managers wordt niet volledig benut omdat:

  • zijn/haar tijd is beperkt
  • zijn/haar span of control is te wijd
  • zijj/haar dagelijkse verplichtingen absoberen jouw ruimte om nieuwe mogelijkheden te verkennen
  • hij/zij mist een politiek neutrale sparring partner met een frisse kijk 
  • hij/zij mist een sparring partner dat toegewijd is aan jouw individuele context consistent over tijd
  • hij/zij mist de methodologie en de ervaring om prestaties te verbeteren

Tijdens onze sessies zal de manager samen met onze coach:

  • de uitdagingen van de manager verkennen
  • nieuwe perspectiven, ideeeën, visies van de manager ontlokken
  • duidelijkheid over kwesties waardoor de manager sneller tot beslissing kan overgaan
  • het zelfvertrouwen van de manager versterken
  • de communicatieve vaardigheden van de manager versterken
  • strategieën ontwikkelen voor specifieke situaties
  • obstakels verwijderen die de vooruitgang van de manager belemmeren
  • genieten van een evenwichtig moment om de manager zichzelf te doen zien vanuit een ander perspectief

Onze aanpak is gebaseerd op de overtuiging dat elk individu het antwoord in zichzelf bezit op alle uitdagingen. De essentie van onze coaching is om de manager van deze antwoorden bewust te maken door het gezamenlijk verkennen van de context, door gestructureerde en gerichte vraagstelling, door creatief genereren van nieuwe perspectieven en door de specifieke ervaring van onze coach.

Ons gezamenlijk succes is gebaseerd op:

  • een sterk toegewijde, persoonlijke benadering van de manager
  • een neutrale, praktische en frisse benadering van het besprokene
  • een sterke persoonlijk inzicht van de coach in de zakelijke realiteit
  • creativiteit in het oplossen van problemen
  • duidelijke coaching methodiek
  • specifieke ervaring en expertise van onze coach

De volgende stap

Voor ...

  • meer informatie over onze Coaching voor Managers
  • meer informatie over onze specialisten
  • referenties van klanten
  • onze aanpak en toegevoegde waarde

... neem contact met ons op.

En verder

Lees dit artikel van Harvard Business Review over coaching (augustus 2013, in het Engels).